23 maart 2026
15:30 - 17:00
Teams (link volgt t.z.t.)

De krapte op de arbeidsmarkt in de zorg is voelbaar voor iedereen. Tegelijkertijd besteden zorgprofessionals vaak tijd aan taken die niet bij hun expertise passen.

Wat als je dat met objectieve data inzichtelijk kunt maken? En wat als blijkt dat 10–15% besparing op schaarse functies mogelijk is, zonder dat de kwaliteit van zorg eronder lijdt?

Tijdens deze interactieve sessie neemt CC Zorgadviseurs je mee in hun methode Flow Time, waarmee je precies in kaart brengt wie welke taken uitvoert. Geen aannames, maar feiten. Een getrainde observant - uit je eigen organisatie of door ons geleverd - volgt medewerkers en registreert hun activiteiten. Zo blijft het werk gewoon doorgaan, terwijl je waardevolle inzichten krijgt.

Wat kun je verwachten?

  • Wat is taakdifferentiatie en waarom is het nú belangrijk?
  • De methode Flow Time: objectieve data als basis voor slimme verandering
  • Praktijkcase Careyn Zuid-Hollandse Eilanden: wat werkt in de praktijk
  • Inzichten uit ziekenhuizen (MUMC+)
  • Ruimte voor vragen en onderlinge discussie

Voor wie is deze sessie?

Deze kennissessie is bedoeld voor HR-managers, zorgmanagers en MT-leden van zorgorganisaties in Zuid-Holland Zuid.

Schrijf je snel in en ontdek hoe je je team effectiever kunt inzetten!

Werken in de zorg 7 [al aangekocht!]

Werken in de zorg?

Op onze vacature website staat een overzicht van alle zorgvacatures binnen de regio Zuid-Holland Zuid. Ook alle informatie over werken en leren in de zorg is daar te vinden.